Новости партнеров
Общество

«Титан-Полимер» в лицах: начальник участка производства плёнки Андрей Пирожков

20.01.2023 14:43|Псков

Продолжаем рассказывать о сотрудниках псковского завода «Титан-Полимер». Самая главная и значимая часть промышленного предприятия –это производство. Но любой механизм, прежде всего, управляется человеком, поскольку многое в процессе управления зависит именно от него.

Сегодня мы расскажем вам о начальнике участка производства плёнки на заводе «Титан-Полимер» - Андрее Пирожкове.

 

Фото: «Титан-Полимер»

С июня 2021 года Андрей Пирожков последовательно занимался строительством, монтажом и пусконаладкой оборудования. После запуска его главная задача – организация качественного и безопасного производственного процесса.

В профессиональном багаже нашего героя - высшее образование в сфере машиностроения и технологического оборудования. Закончил Курский электромеханический техникум и Курский государственный университет. Производственный опыт получил на одном из предприятий в Курской области, где прошёл трудовой путь от машиниста экструдера до начальника смены в производстве.

«Встретили хорошо, приветливо. Коллектив шикарный, здесь подобраны специалисты и профессионалы, каждый в своём деле. Мы прекрасно сработались, находим полное понимание с полуслова. Это касается как рабочих моментов, так и отношений друг с другом. Считаю это очень большим плюсом», - рассказал Андрей Пирожков о коллективе «Титан-Полимер». 

Сотрудник отметил, что уже работал на подобном предприятии по производству БОПП-плёнки: «Начинал с рабочей профессии машиниста экструдера, работал оператором – это более квалифицированная должность, требующая расчётов, вычислений, дозирования, управления всей линией. Со временем стал старшим оператором – он управляет технологическим процессом на линии. После исполнял обязанности, а потом был назначен начальником смены. Фактически приходилось заниматься всем - выпуском плёнки, резкой и металлизацией».

«Так сложились обстоятельства и это было осознанное решение. Всегда старался придерживаться правила – если могут другие, значит и ты можешь», - отметил он, говоря про выбор профессии. 

Работа на заводе «Титан-Полимере», по мнению  Андрея Пирожкова, даёт новый профессиональный опыт, знакомства с интересными специалистами, новые моменты в организации работы с оборудованием и подходов к работе. «Для меня это хорошая возможность изучить новые технологии. Профиль тот же, но в производстве БОПЭТ-плёнки есть специфические особенности. Оборудование похожее, но есть и различия. Есть возможности для развития», - заметил он. 

Андрей Пирожков перечислил свои сильные качества: желание добиться положительных результатов, целеустремленность. «Мне нужно сделать здесь и сейчас. Нельзя откладывать решение на завтра. Иначе оставленные на потом проблемы будут копиться как снежный ком», - подчеркнул он. 

«Может это прозвучит громко, но мне нравится фраза: "Только вперед, ни шагу назад". Всегда нужно двигаться только вперед, как бы сложно не было. В этом есть философский подтекст. Когда тебе идти легко, значит, ты спускаешься с горы. Если ты работаешь, тебе тяжело, значит ты развиваешься, узнаешь новое. Образно говоря, поднимаешься в гору. А если легко, ты профессионально деградируешь, не развиваешься, идешь вниз с горы. Значит, что-то упускаешь из виду и делаешь неправильно. Нельзя говорить: "Я всё знаю, всё умею". Надо постоянно что-то искать, развивать свой запас знаний. Мы живём в конкурентном мире, по-другому в наше время нельзя», - заключил Андрей Пирожков. 

Источник: пресс-служба завода «Титан-Полимер»

ПЛН в телеграм
 

 
опрос
Нужно ли вернуть обязательное распределение молодых специалистов?
В опросе приняло участие 320 человек
Лента новостей